Neu in Führung

der Start muss klappen

Anlass

Erfahrene Führungskräfte wissen, wie schwierig der Start als neue Führungskraft sein kann. Daher ist es wichtig, junge Nachwuchskräfte von Anfang an zu stärken und zu unterstützen. Im Coaching lernen Sie als neue Führungskraft Ihre eigene Rolle kennen: Sie reflektieren sich und Ihr Handeln, entwickeln Selbstvertrauen und die Kraft, den permanenten Anforderungen und Veränderungen in der Führungsrolle standzuhalten.

Ziel

Stärkung junger Führungskräfte und Vorbereitung auf Ihre Position

Zielgruppe

Angebot

Für einen guten Start biete ich vor dem Antritt einen Tag und begleitend in der ersten Phase zwei halbe Tage an.

• Paketpreis: 1.800,00 Euro